Bob mis mae cylchlythyr e-bost Our Bright Future yn cynnwys cyfleoedd, a’r newyddion diweddaraf am ein raglenni ag o’r sector. Cliciwch yma i gofrestru i’w dderbyn os nad ydych chi wedi yn barod.
Pobl ifanc eisiau dysgu ym myd natur ac amdano!
Lansiwyd e-weithredu dysgu gyda natur Our Bright Future ym mis Rhagfyr 2021 ac rydym angen eich help chi i rannu’r cais pwysig yma mor bell ac agos â phosibl! Nod yr ymgyrch yw ymgorffori dysgu ym myd natur ac amdano ar gyfer pob oedran ar draws y cwricwlwm. Drwy’r rhaglen Our Bright Future, mae miloedd o bobl ifanc wedi bod yn gofyn i newidiadau gael eu gwneud ym mhob un o’n hysgolion a’n lleoliadau addysg ni, fel bod dysgu ym myd natur ac amdano, a newid yn yr hinsawdd, yn digwydd bob dydd. Mae pobl ifanc yn gwybod am y manteision y gallant eu cael o dreulio amser yn yr awyr agored, gan gynnwys rhoi hwb i hyder, sgiliau a lles, a dyma un o’r rhesymau niferus pam mae’r gweithredu yma mor bwysig iddynt. Gallwch gefnogi eu cais am dreulio mwy o amser yn dysgu ym myd natur ac amdano drwy ychwanegu eich enw at yr e-weithredu hollbwysig hwn yma.
Prosiect Wild Youth
Ifanc, gwyllt ac iach, dyna’r llinell frand ar gyfer menter 4 blynedd newydd a fydd yn dechrau yn Belfast ym mis Ionawr 2022. Gyda’r enw Wild Youth, mae’r rhaglen hon wedi cael ei datblygu drwy bartneriaeth rhwng y Belfast Hills Partnership ac Ulster Wildlife. Mae’r ddau sefydliad wedi bod yn cwblhau eu gwaith ymgysylltu â phobl ifanc eu hunain a gefnogir drwy Our Bright Future.
Cynhaliwyd ymarferion ymgynghori gyda phobl ifanc i gael gwybod beth oedd eu hanghenion a’u syniadau ar gyfer prosiect newydd. Wedyn gwnaed cais i Gronfa Gymunedol y Loteri Genedlaethol yng Ngogledd Iwerddon o dan eu rhaglen Grymuso Pobl Ifanc. Cyfwelwyd pobl ifanc o’r ddau sefydliad partner gan staff Cronfa Gymunedol y Loteri Genedlaethol fel rhan o’r broses asesu. Mae’r gwaith wedi dechrau eisoes ar recriwtio pobl ifanc i fod yn aelodau o’r grŵp llywio ar gyfer y prosiect.
Unwaith y bydd y prosiect wedi dechrau, bydd yn cyflwyno sesiynau lles Gwyllt gydag ysgolion a grwpiau ieuenctid yn ardal Bryniau Belfast. Bydd cymunedau difreintiedig ledled Gogledd a Gorllewin Belfast yn cael eu blaenoriaethu ar gyfer cyfranogiad.
Dyma’r waddol perffaith i raglen Our Bright Future yng Ngogledd Iwerddon, gan sicrhau y bydd pobl ifanc yn parhau i gymryd rhan mewn gwaith ieuenctid amgylcheddol pwerus a thrawsnewidiol yn ystod y blynyddoedd sydd i ddod.
Pam mai dim ond 0.5% o ymddiriedolwyr y DU sy’n bobl ifanc 18 i 24 oed? Gadewch i ni newid hyn!
Oedran cyfartalog ymddiriedolwr yn y DU yw 59 oed gyda llai na 0.5% o’r ymddiriedolwyr cyfredol rhwng 18 a 24 oed. Er gwaethaf hyn, pan gynhaliwyd arolwg dywedodd 85% o bobl dan 35 oed y byddent yn ystyried bod yn ymddiriedolwr. Nawr, mae Our Bright Future a Mudiad yr Ymddiriedolwyr Ifanc yn dweud ei bod hi’n amser am newid!
Mae gwahoddiad i bobl ifanc sydd â diddordeb mewn bod yn ymddiriedolwyr yn y sector amgylcheddol, neu sydd eisiau cael gwybod mwy, fynychu digwyddiad ar-lein gyda’r nod o oresgyn y rhwystrau sy’n eu hwynebu. Bydd Our Bright Future a Mudiad yr Ymddiriedolwyr Ifanc yn cynnal y digwyddiad awr o hyd nos Fawrth, 19 Hydref, gan ddechrau am 6.30pm.
Bydd pedwar ymddiriedolwr ifanc yn siarad am eu profiadau, yn rhannu arfer da ac yn chwalu rhai o’r mythau ynghylch bod yn ymddiriedolwr mewn ymgais i ysbrydoli a chefnogi pobl ifanc eraill i wneud yr un peth. Y siaradwyr:
-
Mae Jeanna Malhi yn ymddiriedolwr gyda Chyfeillion y Ddaear.
-
Mae Jack White yn ymddiriedolwr gyda Groundwork UK.
-
Mae Nina Vinther yn ymddiriedolwr gydag Earthworks St Albans ac mae hefyd yn aelod o Grŵp Cynaliadwyedd Mudiad yr Ymddiriedolwyr Ifanc.
-
Mae Elliott Lancaster yn ymddiriedolwr gydag Ymddiriedolaeth Natur Sir Stafford ac eleni enillodd Wobr Ymddiriedolwr y Flwyddyn Support Staffordshire.
I ymuno â’r digwyddiad ewch i.
Dathlu Llais Ieuenctid ar Ddiwrnod Rhyngwladol Ieuenctid
Trydydd Cais Polisi Our Bright Future yw i ‘bobl ifanc gael eu clywed a chwarae rhan weithredol mewn cymdeithas’ felly rydym yn dathlu Diwrnod Rhyngwladol Ieuenctid 2021 trwy dynnu sylw at rai newidiadau a wnaed gan bartneriaid a phrosiectau i gynyddu llais ieuenctid.
Gall cael pobl ifanc i gymryd rhan ym mhrosesau gwneud penderfyniadau sefydliadau gael effaith gadarnhaol: mae pobl ifanc yn cyflwyno syniadau newydd, mae ganddynt wahanol flaenoriaethau ac maent yn cynnig persbectif gwahanol.
O ganlyniad uniongyrchol i fod yn rhan o Our Bright Future, mae gan un ar ddeg sefydliad bellach fforymau ieuenctid, cynghorau ieuenctid, aelodau ifanc o grwpiau llywio neu aelodau bwrdd ifanc.
Mae pobl ifanc wedi bod mewn prosesau cyfweld staff mewn o leiaf bedwar sefydliad gwahanol – gan gynnwys recriwtio Prif Weithredwyr yr Ymddiriedolaethau Natur a Chyfeillion y Ddaear.
O ganlyniad i’r gwaith gydag Ymddiriedolaeth Mileniwm Cymoedd Swydd Efrog, mae gan Awdurdod Parc Cenedlaethol Cymoedd Swydd Efrog ddau le bellach ar ei Grŵp Llywio Rheoli Parciau Cenedlaethol ar gyfer pobl ifanc.
Ac nid dyna’r diwedd! Ar hyn o bryd mae o leiaf bedwar sefydliad ym mhortffolio Our Bright Future yn bwriadu gwneud newidiadau i gynyddu llais eu hieuenctid ac rydym yn disgwyl i’r nifer yma barhau i dyfu.
Seminar flynyddol Our Bright Future 2021
Cynhaliwyd Seminar Flynyddol olaf Our Bright Future ar 23 a 24 Mehefin 2021 ac roeddent yn ddeuddydd gwych! Yn addysgiadol ac yn ysbrydoledig ond yn llawn tristwch gan mai hwn oedd y digwyddiad olaf. Gyda rhaglen Our Bright Future yn symud yn gyflym iawn tuag at ei therfyn, canolbwyntiodd y seminar olaf ar waddol, effaith a chynaliadwyedd drwy glywed gan gynrychiolwyr ifanc a brwdfrydig y grŵp llywio am y pethau anhygoel mae Our Bright Future wedi’u cyflawni yn ystod y 12 mis diwethaf. Dilynwyd hyn gan astudiaeth ysgogol o sut gallai prosiectau a sefydliadau gefnogi ac ymgorffori’r tri chais polisi. Wedyn tynnodd aelodau’r fforwm ieuenctid sylw at sut roedd cymryd rhan yn Our Bright Future wedi gwneud gwahaniaeth iddynt cyn i ni ddod â’r diwrnod cyntaf i ben yn dysgu am ymgyrch llysgennad brand newydd, gyffrous Our Bright Future a sut i gymryd rhan. Dechreuodd diwrnod dau gyda sesiwn werthuso ryngweithiol yn cofnodi’r gwersi a ddysgwyd ac wedyn dathlu effeithiau’r prosiect. I gloi’r digwyddiad, rhoddwyd sylw i waddol a chynaliadwyedd gyda sawl prosiect yn tynnu sylw at sut roedd Our Bright Future wedi dylanwadu ar newid mewn arferion sefydliadol.
Ymgyrch cyfryngau cymdeithasol gyda’r nod o gynyddu’r amser a dreulir yn dysgu ym myd natur ac amdano